律回春暉漸、萬(wàn)象始更新。我們迎來(lái)了充滿希望的2014年，公司自創(chuàng)業(yè)至今，已走過(guò)十九個(gè)春秋，全體員工在“團(tuán)結(jié)奮戰(zhàn)，勇往直前”口號(hào)下，公司發(fā)展與時(shí)俱進(jìn)，面對(duì)新的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境與市場(chǎng)需求，2014年我們要打起十二萬(wàn)分的精神，厲兵秣馬， 以全新的面貌面對(duì)已知或未知的挑戰(zhàn)。

　　3月18日上午，公司召開(kāi)了2014年?duì)I銷(xiāo)部門(mén)會(huì)議，相比去年的年終總結(jié)大會(huì)，這次的會(huì)議顯得充滿熱情，新加入的同事積極向上，老同事樂(lè)于助人，信心滿滿，有的同事忍不住嘆一句“今年?duì)I銷(xiāo)部門(mén)兵強(qiáng)馬壯”，一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)一定能出色的完成任務(wù)。

　　回顧2013年，在公司正確領(lǐng)導(dǎo)和各有關(guān)部門(mén)的大力支持以及全體同事的共同團(tuán)結(jié)努力下，各項(xiàng)指標(biāo)都業(yè)績(jī)輝煌，惠普的總裁曾說(shuō)過(guò)這樣一句富有哲理的話，他說(shuō)過(guò)去的輝煌是屬于過(guò)去而非將來(lái)，對(duì)于我們?nèi)ツ晁〉玫某煽?jī)，在我們值得肯定之際，要有超越過(guò)去的心態(tài)，努力把今年做到更好。所以，在2014年中，我們必須明確自己所肩負(fù)的使命，必須為自己制定一個(gè)明確的目標(biāo)，并有達(dá)成目標(biāo)的堅(jiān)強(qiáng)意志，面對(duì)任何困難，都決不動(dòng)搖。充分發(fā)揮出我們友田達(dá)人團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力、活力以及士氣來(lái)。

　　在會(huì)議中，有多位同事提到團(tuán)隊(duì)合作的重要性，當(dāng)今社會(huì)，隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來(lái)，各種知識(shí)、技術(shù)不斷推陳出新，競(jìng)爭(zhēng)日趨緊張激烈，社會(huì)需求越來(lái)越多樣化，使人們?cè)诠ぷ鲗W(xué)習(xí)中所面臨的情況和環(huán)境極其復(fù)雜。在很多情況下，單靠個(gè)人能力已很難完全處理各種錯(cuò)綜復(fù)雜的問(wèn)題并采取切實(shí)高效的行動(dòng)。所有這些都需要人們組成團(tuán)體，并要求組織成員之間進(jìn)一步相互依賴(lài)、相互關(guān)聯(lián)、共同合作，建立合作團(tuán)隊(duì)來(lái)解決錯(cuò)綜復(fù)雜的問(wèn)題，并進(jìn)行必要的行動(dòng)協(xié)調(diào)，開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)變能力和持續(xù)的創(chuàng)新能力，依靠團(tuán)隊(duì)合作的力量創(chuàng)造奇跡。

　　坤哥也跟我們分享了他在友田達(dá)工作的十多年中，從送水員做起，一步一個(gè)腳印，從初到職場(chǎng)到行業(yè)精英，不是每一個(gè)人都能做到的，其中的艱辛和感觸也許目前我們不能感同身受，但這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)無(wú)時(shí)不在鞭策著我們，勉勵(lì)大家在工作中時(shí)刻謹(jǐn)記四點(diǎn)：

　　1.責(zé)任心

　　忠于職守、勤勉盡責(zé)是一名工作人員起碼的職業(yè)操守和道德品質(zhì)。每個(gè)人的崗位不盡相同，所負(fù)責(zé)任有大小之別，但要把工作做得盡善盡美、精益求精，卻離不開(kāi)一個(gè)共同的因素，那就是具備強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。有了責(zé)任心方能敬業(yè)，自覺(jué)把崗位職責(zé)、分內(nèi)之事銘記于心，該做什么、怎么去做及早謀劃、未雨綢繆；有了責(zé)任心方能盡職，一心撲在工作上，有沒(méi)有人看到都一樣，做到不因事大而難為、不因事小而不為、不因事多而忘為、不因事雜而錯(cuò)為；有了責(zé)任心方能進(jìn)取，不因循守舊、墨守陳規(guī)、原地踏步，而是勇于創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)、奮力拼搏。

　　2.不屈服的心

　　工作或生活中難免遇到挫折，我們總歸會(huì)碰到不順利的環(huán)境，我們可以選擇抱怨，也可以選擇勇敢面對(duì)，可以選擇從別人身上找原因，也可以選擇從自己身上找原因。事實(shí)證明笑到最后的，往往是那些永不屈服的人。人可以被擊倒，可以難過(guò)，可以流淚，可以低潮一段時(shí)間，但就是不能屈服。一定要堅(jiān)信自己可以做的更好。挫折是一種財(cái)富，成功的態(tài)度中更重要的是永不屈服的勇氣

　　3.感恩心

　　“擁有一份工作，就要懂得感恩。”所以，在職場(chǎng)中不管做任何事，都要把自己的心態(tài)放平，抱著學(xué)習(xí)感恩的態(tài)度，不要計(jì)較一時(shí)的待遇得失。不論做任何事情都甘心情愿、全力以赴，當(dāng)機(jī)會(huì)來(lái)臨時(shí)才能及時(shí)把握住。千萬(wàn)不要怨天尤人，覺(jué)得工作沒(méi)有意義，結(jié)果做得心不甘情不愿，心存怨憤。

　　感恩不僅對(duì)公司老板有益，對(duì)其他人也同樣有益，通過(guò)感恩，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，感恩是內(nèi)心情感的自然流露，它使你更積極，更有活力。當(dāng)我們懷著感恩的心去工作，我們就是在享受工作，這樣以一種愉悅感恩的心態(tài)去工作，我們收獲的將是意想不到的驚喜和成就。帶著一種從容坦然、喜悅的感恩心情工作吧，你會(huì)獲得最大的成功。

　　4.包容心

　　“認(rèn)同別人更容易肯定自己”，這是我一直很贊同的一句話，誰(shuí)都有犯錯(cuò)誤的時(shí)候，也都有靈光一現(xiàn)的時(shí)候，所以要學(xué)會(huì)包容別人，不能因?yàn)榕c別人暫時(shí)的意見(jiàn)不合，影響到交流，有可能錯(cuò)的人是反而是你。所以要有包容的心，才能全方位的考慮問(wèn)題，避免走入誤區(qū)。公司同事都來(lái)自五湖四海，能在一起共事，就是緣分，不要輕易讓這份緣分流走，包容別人讓你更受歡迎，讓工作更輕松、交往更簡(jiǎn)單、生活更美好。

　　2014年公司目標(biāo)是多元化發(fā)展，憑著多年來(lái)公司積累下來(lái)的經(jīng)驗(yàn)、已有客戶(hù)、配送機(jī)構(gòu)，我們有信心成為深圳乃至廣東省最好的城市生活服務(wù)配送商，為更多客戶(hù)送去健康、安全的產(chǎn)品和熱忱、快捷的服務(wù)。

　　一切準(zhǔn)備就緒，期待所有同事的發(fā)光發(fā)熱，超越過(guò)去，創(chuàng)造輝煌！加油?。?